회사에 관한 일상(2012. 9월18일~)

조장 로테이션~~?

코스모스13 2013. 3. 3. 08:57

 

 

작년 2월 봉수산

2월엔 산행을 거의 못했네.......

 

 

 

 

우리회사 조장.....4명이 있는데~~~

조장들을 6개월씩 로테이션 시킨단다

금요일 사장님 회의 참석하였는데....

라인별 로테이션도 시행하려고 한단다

힘든사람은 매일 힘든일만 하고

쉬운일 하는 사람은 매일 쉬운일만 한다고 불평이 많아서 그런생각을 하셨단다

라인별 로테이션은 수긍이 가는데...조장들까지...

나 이제 이 회사 입사한지 6개월째 되어가는데 우리라인 일밖에 모른다

그런데 조별 로테이션이라는 엄명!!!~~~~

그리고 급여도 년봉으로 책정한다고 한다

라인을 잘 운영하면 일찍 퇴근할 수 도 있으니 라인을 잘 운영하시라는 뜻이겠지

바쁜라인은 매일 바빠서 연장근부에 특근까지 해야하고

한가한 라인은 연장근무도 안할 수 있고 특근도 안할 수 있다는 ....

당장 내일부터 조장 로테이션 시행에 들어간다고

라인 사람들이 설왕설레 말들이 많다

나를  잘 따르던 동생들 언니들..

실망이 크다면서 많이들 아쉬워한다

우리라인 맡을 조장은 좀 드세(?)다는 조장인데 다들 겁먹고 있다

그래서 내가 위로를 해주었다

자기 할 일들만 잘 하시면 아무일 없을거라고!~~~

사실 내가 문제다

새로 신입사원 입사한것처럼 처음 만나는 사람들과 다시 좋은 일터를 만들어가야한다

일도 새로 배워야하고.....

난 내 라인이 참 좋았는데.....

동료들과 정도 많이 들었고

일도 다 알았는데....

하지만 회사의 방침이 그렇다는데 어쩌랴!~

조장들도 똑같이 로테이션....어찌보면 맞는말 같기도 하고....

나의 능력을 발휘할 좋은 기회일 수도 있고~~

 

사장님의 조장 로테이션의 깊은뜻은

조장위주로 회사를 운영하시겠다는 취지라고 하셨다

조장들이 회사의 전반적인 생산라인을 다 알아야만 회사가 잘 돌아갈 수 있다는 말씀이시다

라인끼리 협조도 잘 할 수 있고

초창기에는 삐그덕 거릴 수도 있겠지만 장기적으로 볼때 더욱더 좋은회사로 거듭나기 위하여 시행하시는 일이란다

회사의 방침에 수긍해야겠지

그러나 잠이 잘 안롤정도로 걱정스럽다

새로운 사람들과의 새로운 생활....

일단한번 부딪혀 보는거야....

어쨋든 잘 되겠지~~~

 

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